Für Menschen mit Sehschwäche besteht hier die Möglichkeit, den Kontrast stärker einzustellen. (Klicken Sie dazu bei Kontrast auf hoch.) Für eine bessere Lesbarkeit können Sie außerdem die Schrift vergrößern. (Einfach bei Schriftgröße das Feld groß anwählen.)Übrigens: Unsere Videos sind mit Untertiteln versehen.
In einem hessischen Seniorenheim besetzte man erfolgreich drei Stellen mit Menschen, die eine Schwerbehinderung haben. Geholfen hat dabei Luigi Beltempo von den Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber (EAA).
In einigen Fällen werden Arbeitsmittel direkt an die Arbeitnehmer gefördert und nicht wie üblich an den Arbeitgeber. Egal, wer die Förderung erhält: Durch technische Unterstützung kann der Arbeitsalltag von Menschen mit Behinderung erleichtert oder überhaupt erst möglich gemacht werden.
Andrea Winnerl arbeitet seit über 30 Jahren bei der Fraport AG, dem Betreiber des Frankfurter Flughafens. Die blinde Frau hat sich im Job immer wieder neue Herausforderungen gesucht – und auch mithilfe des Integrationsamts – erfolgreich gemeistert. Nun hat sie wieder ein Ziel.
1,45 Millionen Patienten oder 2,1 Prozent der erwachsenen Bevölkerung in Deutschland leben mit Rheuma. Entgegen der landläufigen Meinung ist Rheuma keineswegs nur eine Erkrankung älterer Menschen. Die Account-Managerin Kerstin Mahr lebt seit ihrem 15. Lebensjahr mit der Krankheit.
Das Familienunternehmen B. Braun Melsungen AG in Hessen nimmt seine Verantwortung ernst - und begreift Integration von Menschen mit Behinderungen als Teil des Selbstverständnisses. Astrid Kramer arbeitet seit 1985 für das Unternehmen – und mehr als 20 Jahre davon als Inklusionsbeauftragte. Auch heute noch freut sie sich, wenn sie etwas bewegen kann.
Regional:inklusiv!
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